Bugün, 15 Ocak 2026 Perşembe
15120,77%-0,14
43,18% 0,07
50,38% 0,19
6410,39% 0,75
10370,94% 0,59
2026 yılının memurlar için ilk maaş gününde Memur-Sen Batman İl Başkanlığı'nda basın açıklaması düzenleyen Memur-Sen Batman İl Başkanı Şehmuz Önlü, kamu görevlilerinin yaşadığı ücret adaletsizliğine dikkat çekti.
Türkiye genelinde 81 ilde eş zamanlı olarak yapılan açıklamalarda, kamuda bozulan ücret dengesi ve iş barışının yeniden tesis edilmesi çağrısı yapıldı.
“Bugün memur için mutlu bir gün değil”
Açıklamasına sert ifadelerle başlayan Önlü, bugün kamu görevlileri açısından bir sevinç değil, hak arayışı günü olduğunu belirterek şu ifadeleri kullandı:
“Bugün 2026 yılının memurlar için ilk maaş günü. Ama ne yazık ki bugün kamu görevlileri için mutlu bir gün değil; bir hak arayışının, bir adalet mücadelesinin günüdür. Bugün Memur-Sen ailesi olarak ‘Ücrette dengesizlik bitsin, gelirde adalet sağlansın, kamuda huzur yeniden tesis edilsin’ demek için 81 ilde alanlardayız.”
“Toplu sözleşme kararları ücret adaletini yerle bir etti”
Kamu işvereni ve Hakem Heyeti’ni eleştiren Önlü, toplu sözleşme süreçlerinin memuru enflasyona ezdirdiğini vurguladı.
Önlü, “Kamu işvereni ve Hakem Heyeti, 7. ve 8. Dönem Toplu Sözleşmelerde verdikleri kararlarla yalnızca memuru enflasyona ezdirmedi, kamudaki ücret adaletini tamamen yerle bir etti.” dedi.
“Emeğimiz yok sayıldı”
Kamuda farklı statüler arasındaki ücret uçurumunun derinleştiğini dile getiren Önlü, bu durumun çalışma barışını bozduğunu ifade etti ve şunları ekledi:
“Yıllarca okuduğumuz okullar, girdiğimiz sınavlar, döktüğümüz alın teri hiçe sayılmıştır. Aynı odada, omuz omuza çalıştığımız mesai arkadaşlarımızla aramızdaki uçurum kapatılmak yerine daha da derinleştirilmiştir.”
“Kamuda iş barışı zedelenmiştir”
Mevcut tablonun görmezden gelinemeyeceğini vurgulayan Önlü, memurun motivasyonunun ciddi şekilde zedelendiğini belirtti.
Önlü, “Bugün kamuda iş barışı zedelenmiştir. Huzur bozulmuştur. Memurun şevki kırılmıştır. Artık kimse bu tablo karşısında ‘görmedim, duymadım, bilmiyorum’ diyemez.” diye konuştu.
“Parçalı değil, bütüncül reform şart”
Sorunun geçici düzenlemelerle çözülemeyeceğini belirten Önlü, köklü bir reform çağrısı yaptı:
“Bu sorun parçalı düzenlemelerle çözülmez. Bu çarpıklık ancak bütüncül bir reformla giderilir. Belirli kesimleri kollayan düzenlemeler adaleti sağlamaz, adaletsizliği büyütür.”
“Memuru ezip enflasyonla mücadele edilemez”
Ekonomik krizin faturasının sabit gelirlilere kesildiğini ifade eden Önlü, Maliye Bakanlığı’na çağrıda bulundu:
“Memuru ezerek enflasyonla mücadele edilemez. Sebebi olmadığımız bir krizin faturası sabit gelirlilere kesilemez. Adil paylaşım esas alınmalı, emeğin hakkı teslim edilmelidir.”
“Kamu personel sisteminde köklü değişim istiyoruz”
Nasıl bir sistem istediklerini açıkça ortaya koyan Önlü, şu talepleri sıraladı:
“Kariyer basamaklarının adil olduğu, güvencenin güçlendiği, ücret skalasının görev ve sorumluluk esasına göre belirlendiği, görev aylığıyla emekli aylığı arasındaki farkın giderildiği bir personel sistemi istiyoruz.”
Sendika yasası ve hakem kurulu tepkisi
4688 sayılı Sendika Kanunu’nun artık ihtiyaçlara cevap vermediğini belirten Önlü, yasanın tamamen değiştirilmesi gerektiğini söyledi.
Önlü, “Bu yasa ömrünü tamamlamıştır. Mevcut toplu sözleşme sistemiyle ve Hakem Kurulu yapısıyla buraya kadar diyoruz. 4 milyondan fazla kamu görevlisinin kaderi bir ayda oldubittiye getirilemez.” dedi.
“İmtiyaz değil, hakkımız olanı istiyoruz”
Açıklamasının sonunda taleplerinin net olduğunu vurgulayan Önlü, sözlerini şu ifadelerle tamamladı:
“İmtiyaz istemiyoruz, ayrıcalık istemiyoruz. Alın terimizin hakkını istiyoruz. Kamuda adalet, işyerlerinde huzur, çalışma barışı istiyoruz. Hakkımızdan fazlasını değil, hakkımız olanı istiyoruz.” (İLKHA)
